Auxiliar de Departamento Pessoal

Candidate-se rapidamente pelo email: [email protected]
Nível: Assistente
Cursos de: (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).
Escolaridade: Graduação - (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano). - Cursando
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: De Segunda à sexta das 8h às 18H

Benefícios: Vale alimentação, Day-off no seu aniversário, Vale transporte, Plano de Saúde Unimed, Auxílio creche

Responsabilidades da posição:

O Auxiliar de Departamento Pessoal é responsável por apoiar as atividades relacionadas à gestão de pessoas e processos administrativos de recursos humanos. Este profissional atuará em diversas funções, garantindo a eficiência e a conformidade das operações do departamento.

• Auxiliar na admissão e demissão de colaboradores, realizando processos de documentação.
• Controlar e organizar a folha de pagamento, incluindo cálculos de horas extras e benefícios.
• Atender funcionários para esclarecer dúvidas sobre processos e políticas da empresa.
• Manter atualizado o arquivo de documentos de pessoal.
• Auxiliar na gestão de registros de ponto e controle de frequência.
• Realizar a compra e atualização de benefícios para os colaboradores.
• Colaborar na elaboração de relatórios de indicadores de RH.
• Participar do processo de recrutamento e seleção, agendando entrevistas.
• Auxiliar na realização de treinamentos e integração de novos colaboradores.
• Contribuir com a organização de eventos internos e atividades de team building.

Requisitos obrigatórios para a posição:

• Conhecimento em legislação trabalhista
• Experiência em rotinas de departamento pessoal
• Habilidade em cálculos de folha de pagamento
• Domínio de softwares de gestão de pessoal
• Organização e atenção aos detalhes
• Boa comunicação verbal e escrita
• Capacidade de trabalhar em equipe
• Conhecimento em admissões e demissões
• Gestão de benefícios e férias
• Atualização constante sobre normas e leis trabalhistas

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Sobre a empresa:

A CJD RH CONSULT, localizada em Florianópolis, SC, é uma empresa especializada em recrutamento e seleção de talentos. Atuando no setor de serviços, a empresa se destaca por sua abordagem personalizada e estratégica, visando conectar profissionais qualificados às necessidades das organizações. Com uma equipe experiente, a CJD RH CONSULT oferece soluções eficientes para o mercado de trabalho, contribuindo para o desenvolvimento e crescimento das empresas e dos candidatos. Seu compromisso com a excelência e a satisfação do cliente faz dela uma referência no segmento.