Camarmo Recrutamento e Seleção
Candidate-se rapidamente pelo email: [email protected]
Nível: Consultor
Escolaridade: Pós graduação – Indiferente
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Horário Comercial
Disponibilidade para viajar a trabalho
Benefícios: Vale alimentação, Plano de saúde, Vale Transporte ou Auxílio Combustível
Responsabilidades da posição:
Requisitos:
Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas;
Experiência generalista em Recursos Humanos;
Vivência com Recrutamento & Seleção, Treinamento & Desenvolvimento, Avaliação de Desempenho, Clima Organizacional, Benefícios e rotinas de apoio à gestão de pessoas;
Experiência atuando com múltiplos projetos ou atendimento a diferentes unidades/clientes;
Perfil: Capacidade analítica e visão de processos; Excelente comunicação verbal e escrita; Inteligência emocional e maturidade profissional.
Principais Atividades:
Atuar de forma consultiva junto aos clientes, oferecendo suporte completo nos subsistemas de RH;
Conduzir processos de R&S de ponta a ponta;
Apoiar na estruturação e melhoria de processos internos de RH;
Desenvolver e implementar ações de T&D;
Apoiar ciclos de Avaliação de Desempenho e pesquisas de Clima Organizacional;
Realizar gestão e acompanhamento de Benefícios;
Elaborar relatórios, pareceres e indicadores da área;
Gerenciar múltiplos projetos e demandas simultaneamente, garantindo qualidade e cumprimento de prazos.
Requisitos obrigatórios para a posição:
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