Líder de Produção

Candidate-se rapidamente pelo email: [email protected]
Nível: Supervisor
Cursos de: (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).,engenharia
Escolaridade: Graduação - (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).,engenharia - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: 44 horas semanais - jornada 6x1

Benefícios: Plano de Saúde Unimed, Vale transporte, Vale alimentação, Seguro de vida

Responsabilidades da posição:

Nesta posição, você terá como principais responsabilidades:

• Coordenar equipe, matéria-prima e equipamentos, assegurando o cumprimento do programa de produção definido pelo PCP.
• Supervisionar todas as etapas do processo produtivo, garantindo qualidade e conformidade com padrões e normas internas.
• Integrar e capacitar novos colaboradores, promovendo o desenvolvimento das competências necessárias para a função.
• Implementar melhorias contínuas nos processos, buscando eficiência operacional e redução de desperdícios.
• Garantir a organização e limpeza da fábrica e dos equipamentos, promovendo um ambiente de trabalho seguro e produtivo.
• Elaborar, atualizar e padronizar instruções de trabalho e procedimentos internos.
• Assegurar a execução correta de todas as atividades sob sua responsabilidade.
• Apoiar a gestão na entrega de metas de produtividade, qualidade e prazos.
• Estimular uma cultura de segurança, qualidade e trabalho em equipe.

Requisitos obrigatórios para a posição:

• Atuação em ambiente industrial.
• Gestão de equipes, incluindo escalas, férias, absenteísmo, cobertura de faltas e dimensionamento conforme a demanda.
• Conhecimento prático em Lean Manufacturing.
• Gestão de processos produtivos, com mapeamento, padronização e otimização para eficiência e redução de perdas.
• Domínio de indicadores operacionais.
• Planejamento de recursos e gestão de mão de obra.
• Disponibilidade para atuar em diferentes turnos.
• Condução de treinamentos.