Grupo Canopus
ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL
Cuiabá / MT
Descrição da vaga
Descrição
-Realizar, analisar e inserir informações das rotinas trabalhistas e previdenciárias, através de sistema específico para atuar de acordo com a legislação trabalhista e normas do Grupo Canopus;- Conferir se todos os documentos e formulários necessários para admissão, movimentação, férias, demissão e demais processos estão corretos conforme determina o eSocial e políticas do Grupo Canopus;- Atualizar a CTPS/eSocial e demais dados pertinentes no sistema, após o recebimento dos formulários devidamente autorizados, analisando se as informações estão conforme a política do Grupo Canopus.
Responsabilidades e atribuições
-Realizar, analisar e inserir informações das rotinas trabalhistas e previdenciárias, através de sistema específico para atuar de acordo com a legislação trabalhista e normas do Grupo Canopus;- Conferir se todos os documentos e formulários necessários para admissão, movimentação, férias, demissão e demais processos estão corretos conforme determina o eSocial e políticas do Grupo Canopus;- Atualizar a CTPS/eSocial e demais dados pertinentes no sistema, após o recebimento dos formulários devidamente autorizados, analisando se as informações estão conforme a política do Grupo Canopus.
Requisitos e qualificações
Ensino superior completo Administração, Ciências Contábeis e áreas afins.Informática básica (Windows, Word e Excel).Desejável experiência em Departamento Pessoal.
-Realizar, analisar e inserir informações das rotinas trabalhistas e previdenciárias, através de sistema específico para atuar de acordo com a legislação trabalhista e normas do Grupo Canopus;- Conferir se todos os documentos e formulários necessários para admissão, movimentação, férias, demissão e demais processos estão corretos conforme determina o eSocial e políticas do Grupo Canopus;- Atualizar a CTPS/eSocial e demais dados pertinentes no sistema, após o recebimento dos formulários devidamente autorizados, analisando se as informações estão conforme a política do Grupo Canopus.
Responsabilidades e atribuições
-Realizar, analisar e inserir informações das rotinas trabalhistas e previdenciárias, através de sistema específico para atuar de acordo com a legislação trabalhista e normas do Grupo Canopus;- Conferir se todos os documentos e formulários necessários para admissão, movimentação, férias, demissão e demais processos estão corretos conforme determina o eSocial e políticas do Grupo Canopus;- Atualizar a CTPS/eSocial e demais dados pertinentes no sistema, após o recebimento dos formulários devidamente autorizados, analisando se as informações estão conforme a política do Grupo Canopus.
Requisitos e qualificações
Ensino superior completo Administração, Ciências Contábeis e áreas afins.Informática básica (Windows, Word e Excel).Desejável experiência em Departamento Pessoal.
Informações da vaga
- Modalidade de trabalho: On-Site